职场达人分享:要想在职场上吃得开,这几个证书必考
日期:2018-10-18 浏览

我们无论是初入职场,还是在职场多年,都应该知道自身能力对于一个人的发展至关重要,可是能力也不能一次性显现出来,这个时候还是需要各种各类的证书来证明自己。



那么,想要在职场上吃得开,想要在求职升职中都占有优势,哪些证书是必考的呢?

职场达人分享:要想在职场上吃得开,这几个证书必考

中高级会计职称

财会人的职业生涯一定是离不开考证的,每一次考试都决定着未来职业发展的宽度和广度。作为会计人员,只有不断学习完善自己,才能在职业岗位上选择适合自己的工作。中级职称考会计、财管、经济法三门。高级职称考高级会计实务一门,再加上评资格评审,属于考评结合。

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人力资源管理

人力资源管理是如今少数几个行情持续看涨的职业之一,共设四个等级,分别为人力资源管理员〔四级)、助理人力资源管理师(三级)、人力资源管理师(二级)、高级人力资源管理师(一级)。报考条件各不相同,一般要求有从业经验。每年5月和10月都有考试机会。

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一级注册建造师

从事建设工程项目总承包和施工管理的广大专业技术人员,特别是在施工项目经理队伍中,建造师执业资格制度非常必要。不过要注意已经注册的建造师还需要接受继续教育,更新知识,不断提高业务水平。建造师执业资格注册有效期一般为3年,期满前3个月,要办理再次注册手续。

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教师资格证

教师资格证是教育行业从业教师的必备证书,随着国家科教兴国战略的进一步实施,教师的工资和地位将得到很大提高,这个证书的重要性也显现出来。教师资格证需考察综合素质、教育教学知识和能力、学科教育知识和能力,每半年就有一次考试机会。

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国家司法考试

毫无疑问,号称国考的国家司法考试夺得榜首。司法考试难度极大,通过率仅仅10%。但这个证是司法从业者必备证件,初任法官、初任检察官和律师资格必须通过国家司法考试。司考可以说是高薪行业入职门槛。

考证书一定要结合自身条件特长,要与自己的职业生涯规划相结合,切不可盲目。(精彩推荐:人力资源管理到底是做什么的,六个词解释得明明白白

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